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关于开展2011年度小学、幼儿园教师评聘中学高级教师职务工作的通知

  阜人社秘〔2011〕148号

  

关于开展2011年度小学、幼儿园教师

评聘中学高级教师职务工作的通知

 

各县(市、区)人力资源和社会保障局、教育局,市直有关单位:

根据省人力资源和社会保障厅、教育厅《关于开展2011年度小学、幼儿园教师评聘中学高级教师职务工作的通知》(皖人社秘〔2011〕243号)文件精神,现就我市2011年度小学、幼儿园教师评聘中学高级教师职务(以下简称“小中高”)工作有关事项通知如下:

一、评审推荐指标

2011年度省人力资源和社会保障厅、教育厅分配给阜阳市的“小中高”评审推荐控制指标共计34名(每县、市、区各4名),市直单位2名。各县(市、区)、市直之间不得相互占用推荐控制指标。

二、评审条件

评审条件见《安徽省中小学教师系列专业技术资格标准条件(试行)》(教人〔2005〕6号)。

申报教师职务的任职年限计算到2011年12月31日。

三、评聘办法及程序

“小中高”评聘遵循“坚持标准、保证质量、宁缺勿滥”的原则,按照以下办法和程序进行。

(一)学校组织推荐

学校、幼儿园要按照民主公开、公平公正、竞争择优的原则组织申报推荐,推荐的申报人员名单及申报材料要在本校公示不少于7天,接受群众监督。对申报人原始材料不真实,公示有异议经调查问题属实的,不得推荐。经公示无异议后,学校、幼儿园将申报人员的申报材料报主管部门。

(二)主管部门审核

各县(市、区)教育局要会同县人力资源和社会保障局通过全面、严格的考核,确定推荐上报人选,连同推荐人选有关材料,报送市教育局。市直属小学、幼儿园申报材料由主管部门负责审核后报市教育局。

(三)组织评议推荐

市教育局对申报人员统一组织典型课例教学考核。同时,成立不少于11人的“小中高”评议推荐委员会,在充分评议的基础上,坚持“择优”的原则,采取无记名投票方式表决产生推荐申报人选,经市人力资源和社会保障局审核后,按照推荐控制指标等额报送省教育厅。

为体现向农村小学、幼儿园倾斜,向基层一线教师倾斜,市属及各县(市、区)推荐申报人员中,农村(不含县城)小学或幼儿园至少1人(没有农村学校除外),承担教学任务的校、园长(含副校、园长)最多1人,同一所学校不超过1人。

(四)享受待遇

经省教育厅组织评审通过并经省人力资源和社会保障厅批准具备中学高级教师任职资格的小学、幼儿园教师,按照管理权限办理聘任手续,并兑现相应工资待遇。

四、报送材料要求

各县(市、区)教育局应于2011年9月1日至5日将推荐申报人选报送市教育局,并提交如下材料:

(一)委托评审函;

(二)评议推荐工作小结;

(三)《安徽省小学、幼儿园教师申报中学高级教师推荐人选情况一览表》(从“安徽省人力资源和社会保障厅”网站下载,网址:http://www.ah.hrss.gov.cn)。

(四)申报人员的个人资料

    1.《安徽省小学幼儿园中学高级教师职务任职资格评审表》(2份,从“安徽省人力资源和社会保障厅”网站下载,网址:http://www.ah.hrss.gov.cn);

2.学历学位证书、教师资格证书、专业技术资格证书及聘任证书或批文、教师继续教育证书等评审条件中所要求提供的证书;

3.任现职以来教育教学业绩、成果,其中获奖的应同时提供获奖证书;

4.任现职以来的论文、著作;

5.近期二寸免冠正面照片一张;

6.评审标准条件规定的其他材料。

 

 

二○一一年八月三日

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